CATEGORIA TRANSFORMADOR (A) de PESSOAS
ANGELITA GARCIA
Conhecida pela sua experiência no setor varejista, e autora de "A Humanidade Aumentada no RH de Varejo", livro que promove encontros com a temática da gestão comportamental, trazendo um desempenho de liderança atualizado aos dias atuais, contemplando os profissionais com ferramentas transformadoras do comportamento humano de grande eficácia.
Profissional com vasta experiência em RH Estratégico. Domina técnicas de mediação e resolução de conflitos, comunicação, gestão e liderança no âmbito privado.
Também é especialista em Análise de Perfil Comportamental com certificação e registro chancelados pelo Selo Profiler.
Principais Características
Visão Estratégica: reconhecida por sua habilidade em identificar oportunidades de inovação e promover a transformação digital no setor de recursos humanos.
Liderança Inspiradora: lidera com paixão e dedicação, inspirando equipes e comunidades a adotarem práticas inovadoras e eficientes.
Desenvolvimento Humano: forte compromisso com o desenvolvimento de pessoas, promovendo práticas que valorizam o potencial humano nas organizações.
Conectora de Conhecimento: capacidade de conectar teorias acadêmicas com práticas empresariais é um diferencial que fortalece o ecossistema de inovação.
Principais Realizações
Angelita Garcia Consultoria: Afundou sua própria consultoria, onde atua como consultora empresarial em RH estratégico, mediadora judicial e empresarial, e analista de perfil comportamental.
Experiência em Projetos Corporativos: Com ampla experiência na área comercial, coordenação de projetos e gestão de recursos humanos, Angelita tem ajudado diversas empresas a implementarem estratégias eficazes de gestão de pessoas.
Educação e Capacitação: Angelita é instrutora de cursos corporativos, onde compartilha seu conhecimento e experiência para capacitar profissionais em diversas áreas do RH e gestão empresarial
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Consultoria Especializada: Desde 2003, ela atua como consultora para empresas no setor varejista, ajudando-as a melhorar suas práticas de gestão e a alcançar melhores resultados.
Angelita Garcia é uma candidata exemplar para o Digital Transformation Awards, pois sua atuação na área de recursos humanos tem sido crucial para a transformação digital e o desenvolvimento de práticas inovadoras de gestão de pessoas. Sua visão estratégica, liderança inspiradora e compromisso com o desenvolvimento humano fazem dela uma verdadeira agente de mudança, gerando impacto positivo na sociedade.
Características do Transformador de PESSOAS:
💡 Capacitação constante: O setor responsável pela gestão de Pessoas está em constante evolução. Profissionais devem se manter atualizados sobre novas tecnologias, metodologias e modelos de contratação.
💡Proatividade: Tomar a iniciativa é fundamental para antecipar ocorrências e resolver problemas antes que se tornem maiores.
💡Organização: A gestão de Pessoas requer uma abordagem ordenada. Ter arquivos organizados, habilidades de gerenciamento de tempo e eficiência pessoal é essencial para o sucesso.
💡Cultura organizacional: Compreender e alinhar-se com os valores e cultura da empresa é crucial para promover mudanças positivas nas pessoas.
💡Visão estratégica: Profissionais que atuam na gestão de Pessoas devem pensar estrategicamente, considerando o impacto de suas ações a longo prazo.
💡Empatia: Entender as necessidades e emoções dos colaboradores é fundamental para criar um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
💡Comunicação: Saber se comunicar de maneira efetiva e precisa é essencial para transmitir informações e orientações de forma clara e compreensível.
Vamos valorizar aqueles PROFISSIONAIS que estão promovendo a transformação das PESSOAS! 🌟
