Elatia Abate

categoria: PROFISSIONAL TRANSFORMADOR DE PESSOAS (RH)

Elatia Abate é uma empreendedora com a missão de revolucionar a liderança para empoderar a humanidade na Era da IA.

Nomeada pela Forbes como uma das principais futuristas femininas, é uma especialista mundialmente reconhecida em futuros do trabalho e estratégia, além de membro ilustre da Sociedade Americana de IA e do Comitê de Ética da Associação de Futuristas Profissionais.

Seu conteúdo de aprendizagem e desenvolvimento sobre Liderança Orientada para o Futuro foi utilizado em organizações como Verizon, UniGroup, RMI – Rocky Mountain Institute, Grupo Globo, CME Group, Arcus Power, GMAC (Conselho de Admissões de Pós-Graduação em Gestão) e The College of William and Mary Raymond A. Mason School of Business. Anteriormente, atuou como Futurista Residente na Paylocity.

Elatia é uma palestrante requisitada sobre os temas futuro do trabalho, liderança e resiliência, compartilhando sua mensagem para plateias de dezenas e auditórios de milhares de pessoas, incluindo Citi, NY Life, VRBO, Deloitte, Honeywell, KPMG e SHRM, entre muitas outras. Ela tem uma palestra no TEDx intitulada "Pioneirismo no Futuro do Trabalho".

Anteriormente, atuou como Diretora Global de Aquisição de Talentos na Anheuser-Busch InBev e Vice-Presidente de Recursos Humanos na Dow Jones & Company. Abate é autora do livro sobre design de carreira "Build a Career You Love". Ela foi destaque na Fast Company, Esquire, Chief, Forbes, Exame e La Voz, além de ter trabalhado com Trevor Noah e Tony Robbins. Foi a única mulher a contribuir para a série "Especialista em Resiliência Empresarial" de Tony Robbins em 2020.

Ela é instrutora do LinkedIn Learning, no Departamento de Estudos Continuados da Universidade Stanford e no Departamento de Educação Executiva da Booth School of Business da Universidade de Chicago. Obteve seu bacharelado e MBA pela Universidade de Chicago.

REALIZAÇÕES / ACHIEVEMENTS / LOGROS

Planejamento Estratégico

• Desenvolveu a metodologia proprietária Future-Led Strategy™ para auxiliar equipes executivas e conselhos a projetar estratégias ágeis para prosperar na Era da IA. Seus clientes incluem CME Group, Arcus Power, RMI e GMAC.

• Fez parceria com a PricewaterhouseCoopers para desenvolver um modelo baseado em personas para a alta gerência da Quarta Revolução Industrial/Era da Convergência.

• Liderou iniciativas de planejamento estratégico nas Bibliotecas da Universidade de Cincinnati e da Universidade do Arizona, envolvendo mais de 100 funcionários e 75% dos funcionários, respectivamente, resultando em planos estratégicos plurianuais inovadores.

Design de Programa e Currículo

• Criou programas de liderança proprietários — Regenerative Resilience™, Think Like a Futurist, Business Beyond the Brain — oferecidos em Stanford, Universidade de Chicago, LinkedIn Learning e RMI, capacitando dezenas de milhares de pessoas em todo o mundo.

• Colaborou com a plataforma Tony Robbins, alcançando mais de 5 milhões de pessoas em todo o mundo por meio de webinars, blogs e podcasts; Única colaboradora feminina da série de vídeos Resiliência Empresarial (mais de 9.900 visualizações únicas).

• Palestrante global em inglês, espanhol e português, apresentando insights sobre o futuro do trabalho, liderança e inovação para quase 100.000 pessoas em todo o mundo. Palcos incluem TEDx, Deloitte, Honeywell, Citi e NY Life.

Experimentos Futuristas

• Concebeu e liderou um experimento global de conversação sobre COVID de 7 semanas com 161 participantes de 24 países, gerando mais de 80 horas de diálogo sobre resiliência e saúde mental.

• Executou um experimento nômade digital com duração de um ano para explorar a adaptabilidade e a resiliência humanas na economia da informação.

Futurista Residente

• Liderou a campanha O Futuro da HCM, servindo como sua face pública para fortalecer a autoridade da marca.

• Apresentou duas palestras exclusivas para mais de 1.000 CEOs e líderes de RH em Chicago e Nova York.

• É autora do e-book Revolutionizing Leadership for the 21st Century e do guia complementar, que oferece estratégias práticas para liderança na Era da IA.

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Minha carreira tem sido dedicada a aproveitar o poder da inovação e da transformação digital para criar um impacto significativo e positivo nos negócios, nas lideranças e na sociedade.

Como futurista e estrategista reconhecida mundialmente, fui pioneira em metodologias como Future-Led Strategy™ e Futurist Ecosystem Mapping, que equipam equipes executivas e conselhos administrativos para projetar estratégias ágeis que prosperam na Era da IA. Essas estruturas foram implementadas por organizações, desde empresas da Fortune 500 até universidades líderes, garantindo que os líderes não estejam apenas preparados para a disrupção, mas também capacitados para moldar o futuro de forma responsável.

Na Paylocity, atuei como Futurista Residente, iniciando um debate global sobre o futuro da gestão de capital humano. Como rosto da campanha "O Futuro do HCM", ministrei palestras para mais de 1.000 CEOs e executivos de RH, escrevi o guia de liderança inovadora "Revolucionando a Liderança para o Século XXI" e gravei conversas informais com CEOs e o CHROs, moldando a forma como as empresas abordam a inovação da força de trabalho na Era da IA.

Além da área empresarial, criei e entreguei currículos como Regenerative Resilience™, Think Like a Futurist e Business Beyond the Brain para instituições como Stanford, a Universidade de Chicago e o LinkedIn Learning. Esses programas capacitaram dezenas de milhares de pessoas em todo o mundo a se adaptarem às mudanças tecnológicas com clareza, criatividade e resiliência.

Como palestrante, falei para quase 100.000 pessoas globalmente em inglês, espanhol e português, inspirando plateias a construir culturas de inovação e transformação digital centrada no ser humano. Minha liderança inovadora foi apresentada por Tony Robbins, TEDx, Deloitte, Honeywell, Citi e NY Life, entre outros, ampliando meu alcance para milhões de pessoas.

No início da minha carreira, criei laboratórios de inovação na Dow Jones e na Anheuser-Busch InBev, projetando programas que conectavam a transformação digital ao desenvolvimento de talentos e ao engajamento do usuário. Essas iniciativas aceleraram o recrutamento, expandiram o público digital e semearam culturas de inovação que perduram até hoje.

Minha trajetória reflete não apenas conquistas individuais, mas também um compromisso consistente em garantir que a transformação digital sirva à humanidade. Ao unir estratégia de negócios, inovação e resiliência humana, meu trabalho ajuda organizações e indivíduos a prosperar em uma era marcada por rápidas mudanças tecnológicas, causando um impacto positivo e tangível na sociedade.

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